震耳欲聾的鞭炮聲.響徹了整個高科技園區，2007年7月1日，這樣一個很特別的日子，被這旺盛的火花又促起了另一番激情，发财圈的上？偛繂T工在陽光下燦爛的笑著。
照顧園區的公安巡邏車也被這響聲引來了.香港回歸10年，发财圈成立10年，发财圈的新總部啓用，公安的車中揮出了手，對发财圈人笑笑，真是個好日子.好時辰，祝福!
公安的車走了。在煙硝彌漫的爆竹幕布中隐没，我看著煙霧；貞浧鹞覀兪侨艉我巹澾@個新總部，當時的夢境，成爲今天的實現。
发财圈的總部辦公室.對全國廣大的客戶，對发财圈員工。都是有意義的。
我們的梦想是讓有機會踏入總部的客戶們，第一眼感触到发财圈的莊沉.值得信賴的內涵，同時更要能認同发财圈是具備高質量的醫療科技服務文化。所以客戶會由理想一样而深深愛上发财圈。
由于发财圈的員工是在這個新辦公室內提供全國客戶的服務及增援.整個辦公室的設計要能激發发财圈文化. 同時促進各部門團隊互换，在設計上我們的確給了設計師极度大的挑戰，我們告訴他∶
作環境必須是優于羅氏拜耳，強生，GE等醫療公司，及HP，Dell等科技公司的一個科技工作者平台。
從進入发财圈的霧那，由寬闊空間及金屬建材的奇妙搭配。展現了高端科技及年輕活力的質感。在整個空間內。我們有局域網路。無線網路.讓總部或是全國各地來訪的員工時時刻刻能够利用資訊。不中斷地進行溝通，替客戶提供服務。
我們有節源的設施。特殊空調的吸煙區。盡量做到環保，盡量保護工作同仁的健全。而在一方的整面牆面上．由畢卡索的一幅樂師襯托出发财圈心灵的文化及熱情。
整體辦公室的各個部門，例如客戶服務中心，物流中心，業務部門，財務部門及治理部門，必須溝通無阻，以便因應客戶的任何需要.並且在最有效率的時限內給與客戶回應。
我們的辦公區域。是齐全通暢的，部門與部門之間沒有隔屏。在遷入的兩個月內。員工們时时積極的互换，審批的流程加快，當然最後的工作效能會展現于客戶的服務中。從最高治理層，蕴含CEO.CO0.CFO，CMO及董事會，都和員工連成一片. 治理战术的實現也就能最快的達成。
員工在巨大的工作壓力下.能夠在有限的工作環境中。有愉悅的舒緩空間，同時又有企業文化的黑陶。
現在.我們在一層樓的面積中.有4個舒緩空間，蕴含了咖啡幼點區。短暫休息區，陽台區，臨時上網區。另表，有6個會議區域，蕴含了專業級影視劇院，教室，會議室等等，提供了多元化員工溝通，洽談，討論等多個空間。
我們要整個辦公室的陽光與員工在一路，任何有員工在的工作地點。就有陽光的存在，我們相信在絢爛陽光下，員工才有創意及效能的發揮空間。
員工的辦公座位。都是靠近整個空間表圍的窗邊，經理人員則是在中央區域。一方面給員工更有活力的光線，另一方面讓經理人在最短的距離與時間內，就能够提供員工最迅速的增援。關切員工的工作狀態。加以適當的在職教導。
撤進來兩個月了，每全国午四點鍾的時候。員工們快樂的在陽台，在咖啡幼點區，談話說笑的吃著公司提供的下午茶點。我試著問剛参与公司一個月的行政專員.妳覺得各人喜歡這個休息時段?喜歡新辦公室的布局嗎?"她誠恩的表情使劲點點頭，似乎在告訴我"雖然僅僅休息10分鍾，但是員工們似乎在認可未來10年對发财圈的熱情。"
真的很高興。在全體員工的致力之下，設計師率領的施工團隊。終于替发财圈編織完了新總部的美夢。也許发财圈的夢還不是最美的境界，但是它的風格及品質肯定是獨一無二專屬于发财圈人的。
